Hemşirelerde işe bağlı gerginlik ve tükenmişlik düzeylerinin incelenmesi

Authors : Rüçhan Erçevik, Ayşe Nefise Bahçecik

Pages : 586-593

Doi:10.52880/sagakaderg.1585417

View : 80 | Download : 83

Publication Date : 2024-12-31

Article Type : Research Paper

Abstract :ÖZ Amaç: Araştırma, hemşirelerde işe bağlı gerginlik ve tükenmişlik düzeylerinin incelenmesi amacıyla yapıldı. Gereç ve Yöntem: Tanımlayıcı ve kesitsel nitelikteki araştırma, İstanbul.İlinde sekiz kamu hastanesinde çalışan 378 hemşire ile gerçekleştirildi. Verilerin toplanmasında Kişisel Bilgi Formu, İşe Bağlı Gerginlik Ölçeği ve Maslach Tükenmişlik Ölçeği kullanıldı. Verilerin değerlendirilmesinde tanımlayıcı istatistikler, Student’s t testi, ANOVA testi kullanıldı. Bulgular: Hemşirelerin 20-30 yaş grubunda, %47.1’i sağlık meslek lisesi mezunu ve %66.1’i evli olduğu görüldü. Hemşirelerin İşe Bağlı Gerginlik puan ortalaması 40.77 ± 6.82, Maslach Tükenmişlik Ölçeği toplam ve kişisel başarı, duyarsızlaşma, duygusal tükenme alt boyut puan ortalamaları sırasıyla 37.57 ±13.51, 10.35±5.68, 7.06±4.98, 20.16±7.40 olarak bulundu. Sözel şiddete maruz kalma, yaşamındaki en zor durumu iş olarak görme, ücret artışı beklentisinde olma, servis hemşiresi olarak görev yapma ve mesleki iş doyumunun işe bağlı gerginlik ve tükenmişliği etkilediği görüldü. Sonuç: Hemşirelerin işe bağlı gerginlik ve tükenmişlik düzeylerinin orta düzeyde olduğu saptandı.
Keywords : Hemşire, Hastane, İşe Bağlı Gerginlik, Tükenmişlik