MESLEKLERİN İSMİNİ DEĞİŞTİRMEK İMAJLARINI DEĞİŞTİRMEK İÇİN YETERLİ Mİ?(SEKRETERLİK MESLEĞİ ÖRNEĞİ)

Authors : Ayşe ÇAY ATALAY

Pages : 223-234

View : 12 | Download : 7

Publication Date : 2013-09-01

Article Type : Research Paper

Abstract :Meslek, insanın yaşamını sürdürebilmek için icra ettiği ve genellikle yoğun bir eğitim, çalışma, bilgi birikimi, seçilen mesleğe bağlı olarak, yetenek geliştirmeyi gerektiren ve tüm bu sürecin sonunda kişilerin kazandığı unvana verilen isimdir. Ancak son yıllarda, nedense alın teriyle yapılan her işin kutsallığından ziyade, bazı mesleklerdeki imaj bunalımı dikkat çekicidir. Özellikle az eğitim gerektiren ya da eğitim almadan icra edilen bu mesleklerde, imajlarını isimleriyle değiştirme çabası adeta çığ gibi büyümektedir. Örneğin; kapıcı apartman görevlisi, tezgahtar satış danışmanı, sekreter yönetici asistanı gibi yeni meslek isimleriyle anılmaya başlanmıştır. Oysaki eski meslek isimleriyle yeni meslek isimleri arasında tanım ve içerik olarak büyük farklılar bulunmaktadır. Bu çalışmada; sekreterlik mesleği ile yönetici asistanlığının görev tanımları yapılmış, iki mesleğin gerektirdiği özellikler, mesleki eğitim süreleri ve şartları açısından farklılıklar irdelenmiş, içerik yönünden yapılması gerekli değişiklikler tartışılarak, çözüm önerileri sunulmuştur.
Keywords : Meslek, Sekreterlik, Yönetici Asistanlığı