YÜKSEKÖĞRETİM MEZUNLARININ GENEL YETERLİLİK DÜZEYLERİ İLE İŞ YAŞAMINDA BEKLENEN YETERLİLİKLERİN KARŞILAŞTIRILMASI: FİZYOTERAPİ VE REHABİLİTASYON LİSANS PROGRAMI ÖRNEĞİ

Authors : Mustafa MADAN, Özlem ÜLGER, Sibel AKSU YILDIRIM

Pages : 103-113

Doi:10.21653/tjpr.757783

View : 13 | Download : 6

Publication Date : 2021-08-10

Article Type : Research Paper

Abstract :Amaç: Genel yeterlilikler belirli bir mesleğe özgü olmayan yeterliliklerdir. Literatürde istihdam edilebilirlik becerileri, transfer edilebilir beceriler ve 21. yüzyıl yeterlilikleri gibi kavramlarla da ifade edilen bu yeterliliklerin istihdam ve kariyer açısından önemi giderek artmaktadır. Bu araştırma fizyoterapi ve rehabilitasyon lisans mezunlarının genel yeterlilik düzeyleri ile çalışmakta oldukları işin gerektirdiği yeterlilik düzeylerini tespit etmek, karşılaştırmak ve beceri uyuşmazlığını sorgulamak amacıyla gerçekleştirildi. Yöntem: Araştırma Mart-Aralık 2018 tarihleri arasında çevrimiçi anket yöntemiyle gerçekleştirildi. Araştırmaya 2012 yılında mezun veren tüm fizyoterapi ve rehabilitasyon lisans programlarının mezunları davet edildi. Analiz için uygun 240 katılımcının yanıtları çalışmaya dahil edildi. Sonuçlar: Mezunların sahip oldukları en yüksek yeterlilik düzeyinin “kendi alanına ya da disiplinine hakimiyet” konusunda olduğu belirlendi. Çalışılan işte en yüksek düzeyde istenen yeterlilik “zamanı etkili kullanabilme” idi. Sorgulanan 22 yeterlilikten 18’inde mezunlar kendi yeterlilik düzeylerini, iş için istenen yeterlilik düzeylerinden daha yüksek olarak değerlendirdiler. İş için istenen yeterlilik düzeyinin mezun düzeylerinden istatiksel anlamda daha yüksek olduğu tek yeterlilik “baskı altında çalışabilme” idi insert ignore into journalissuearticles values(p=0,020);, aynı zamanda “baskı altında çalışabilme” beceri açığının en fazla olduğu yeterlilik idi. Tartışma: Sonuçlar mezunlarda algılanan aşırı nitelikli olma halinin yaygın olduğunu göstermektedir. Buna karşın araştırma sonuçlarımız baskı altında çalışabilme yeterliliği ve verimli zaman yönetimi konusunun lisans eğitimi sürecinde kapsamlı olarak ele alınması gerektiğini ortaya koymaktadır.
Keywords : Beceri, Fizyoterapist, İstihdam, Yeterlilik