Avrupa 2020 Hedeflerinin Avrupa İstihdam Stratejisi Çerçevesinde Değerlendirilmesi

Authors : Cihan SELEK ÖZ, Sefa KARAGÖZ

Pages : 99-122

View : 17 | Download : 8

Publication Date : 2015-06-01

Article Type : Other Papers

Abstract :1990’lı yılların bir ürünü olan Avrupa İstihdam Stratejisi’nin ana amacı Avrupa Birliği’nde işsizliği azaltmaktır. Bu amaca dönük olarak somut hedefler koyan ve bu hedeflerin takibini yapan Avrupa İstihdam Stratejisi şu dört ilke üzerinde şekillenmektedir: ‘Girişimciliği özendirmek’, ‘uyum kapasitesini güçlendirmek’, ‘istihdam edilebilirliği arttırmak’ ve ‘fırsat eşitliği sağlamak’. Avrupa İstihdam Stratejisi’nin günü- müzdeki uzantısı olan Avrupa 2020 Stratejisi ise ‘istihdam’, ‘AR-GEinovasyon’, ‘iklim değişikliği-çevre’, ‘eğitim ve sosyal dışlanma-yoksulluk’ konularına odaklanan büyüme hedefleri belirlemektedir. Bu çalışmada Avrupa 2020 Hedefleri, Avrupa İstihdam Stratejisi kapsamında, hem AB hem de AB’ye üye ülkeler bağlamında değerlendirilecektir.
Keywords : Avrupa İstihdam Stratejisi, Lizbon Stratejisi, Avrupa 2020 Stratejisi